مختصر شرح وظایف

1. اخذ، جمع‌آوری و تعقیب پیش‌نهادها، عرایض و مکاتیب وارده به ریاست پوهنحی به‌منظور اخذ هدایات و اجراآت لازم، ثبت، تکثیر، اخبار و ارجاع اوامر، دستورها، هدایات، فیصله‌ها و غیره امور مربوط‌ به مراجع ذی‌صلاح؛

2. ارائه‌ی‌ مشوره برای حل مشکلات وظیفه‌وی اداره؛

3. رَه‌نمایی کارکنان جدید‌التقر‌ر و انتقال تجارت به آن‌ها، طبق لایحه‌ی و ظایف؛
4. مراقبت و کنترول حرکات محصلان در محوطهٔ پوهنحی به منظور پیش‌گیری از هرگونه سوء‌تفاهم اخلاقی، دینی و سیاسی و در صورت مشاهدهٔ هرگونه بی‌بند و باری، پوشش و یا حرکات نامناسب و خلاف موازین اخلاقی و اسلامی در محوطهٔ پوهنحی اقدام باالترتیب به توصیه‌ی شفاهی، اخطار ‌شفاهی، اخطار کتبی و معرفی محصل / محصلان به کمیته‌ی نظم و دسپلین پوهنحی با مشورهٔ ریاست پوهنحی؛
5. ‌پیش‌بُرد و هماهنگی امور‌ مرتبط به ستاژ محصلان پوهنحی طب معالجه‌وی و مسائل مرتبط به ستاژ شامل هماهنگی برای امضای قرارداد با شفاخانه‌ها و تنظیم مسائل مالی مرتبط به ستاژ، بررسی و نظارت بر اجرای ستاژ و کیفیت ستاژ در شفاخانه و دادن گزارش هفته‌وار به ریاست فاکولته؛

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):

1.  حداقل دارای سند تحصیلی لیسانس در رشته‌ی ادارة عامه‌، اداره و تجارت، یا حقوق باشد. به درجه‌ی تحصیلی بالاتر ارجحیت داده می‌شود.

2. حداقل 2 سال تجربه‌ی کاری مرتبط به وظیفه داشته باشد؛

3.  از تندرستی و توانایی کامل جسمانی برخوردار باشد؛

4.  توانایی استفاده از تکنولوژی، اینترنت و مهارت کافی در برنامه‎های آفیس را داشته باشد؛

5. توانایی برقراری ارتباط مؤثرِ آموزشی با دانش‌جویان را داشته باشد؛

6. آشنایی به زبان انگلیسی به‌عنوان یک امتیاز محسوب می‌گردد.

یادداشت:

علاقه‌مندان و واجدان شرایطِ محترم ‌می‌توانند خلص سوانح خویش را به صورت حضوری به مدیریت منابع بشری پوهنتون غالب پسپارند یا ‌یا به نشانیِ الکترونیکی: jawed.fazely@gmail.com‌ بفرستند.

نشانی: هرات، غرب پارک ترقی، خیابان حنظلة بادغیسیِ یک، پوهنتون غالب، مدیریت منابع بشری.